事業概要
1. 事業内容
同社は2006年2月設立で、エレベーターやエスカレーター等の昇降機を対象に点検・監視・保守・部品交換やリニューアルを手掛ける独立系メンテナンス専業会社である。三菱電機や日立、東芝など国内主要メーカーの機種にオールマイティに対応し、リーズナブルな価格設定を強みとする。全国47支店・出張所の拠点網で広範な営業と緊急時対応を担い、24時間365日の遠隔監視や独自ITシステムでサービスを提供している。
2. 事業の特徴・強み
(1) ストック型の保守収益 保守契約に基づく点検・監視がストック型収益となり、保全・リニューアルへの横展開で収益機会が広がる再現性の高さが魅力である。 (2) 全国47拠点と有資格者 全国47支店・出張所の拠点網と昇降機等検査員などの有資格者を擁し、緊急時の迅速対応とメーカー横断の対応力で独立系の優位を築いている。 (3) 独自ITによる差別化 遠隔監視や災害時復旧システムなど独自ITの活用で、付加価値の高いサービスを提供し競合との差別化を図っている。
3. 業績推移と成長要因
売上高は2023年5月期27.87億円から2024年5月期32.91億円へ約18%増と拡大した。利益面では営業利益が0.74億円から1.40億円へ前期比約89%増、純利益も0.26億円から0.74億円へ伸び、収益性が改善している。既存昇降機の改修需要拡大とコスト削減要求を背景に、営業強化と保守契約台数の増加、付加価値サービスの拡充が成長を支える見込みである。
4. リスクと投資家視点の注視ポイント
競合の激化による受注減や価格優位性の低下、昇降機の事故・契約不適合に伴う賠償リスクが事業上の留意点となる。創業者である社長への依存度が高く、優秀な人材の確保・育成が遅れた場合の影響も指摘されている。法的許認可や仕入先依存、システム障害、顧客情報漏えい等のリスクも認識されており、いずれも安全管理や体制整備で対応が図られている。
らぼ評価(5軸の根拠)
申込スケジュール
業績・財務ハイライト
| 決算期 | 2020-05 | 2021-05 | 2022-05 | 2023-05 | 2024-05 |
|---|---|---|---|---|---|
| 売上高(百万円) | 2,268 | 2,371 | 2,556 | 2,787 | 3,291 |
| 営業利益(百万円) | — | — | — | 74 | 140 |
| 純利益(百万円) | 25 | -23 | -24 | 26 | 74 |
公募価格・初値の推移
幹事団・配分シェア
株主構成
資金使途(IPOで調達する資金の使い道)
ピア比較
過去類似IPO
セクター別の最近のIPOパフォーマンス
会社プロフィール
| 代表者 | 代表取締役社長 薄田 章博 |
|---|---|
| 本社所在地 | 東京都品川区南大井六丁目16番16号 鈴中ビル大森3階 |
| 従業員数 | 219名 |
| 設立 | 2006年2月 |
| 決算月 | 5月期 |
エレベーターコミュニケーションズ
事業概要
同社は2006年2月設立で、エレベーターやエスカレーター等の昇降機を対象に点検・監視・保守・部品交換やリニューアルを手掛ける独立系メンテナンス専業会社である。三菱電機や日立、東芝など国内主要メーカーの機種にオールマイティに対応し、リーズナブルな価格設定を強みとする。全国47支店・出張所の拠点網で広範な営業と緊急時対応を担い、24時間365日の遠隔監視や独自ITシステムでサービスを提供している。
(1) ストック型の保守収益 保守契約に基づく点検・監視がストック型収益となり、保全・リニューアルへの横展開で収益機会が広がる再現性の高さが魅力である。 (2) 全国47拠点と有資格者 全国47支店・出張所の拠点網と昇降機等検査員などの有資格者を擁し、緊急時の迅速対応とメーカー横断の対応力で独立系の優位を築いている。 (3) 独自ITによる差別化 遠隔監視や災害時復旧システムなど独自ITの活用で、付加価値の高いサービスを提供し競合との差別化を図っている。
売上高は2023年5月期27.87億円から2024年5月期32.91億円へ約18%増と拡大した。利益面では営業利益が0.74億円から1.40億円へ前期比約89%増、純利益も0.26億円から0.74億円へ伸び、収益性が改善している。既存昇降機の改修需要拡大とコスト削減要求を背景に、営業強化と保守契約台数の増加、付加価値サービスの拡充が成長を支える見込みである。
競合の激化による受注減や価格優位性の低下、昇降機の事故・契約不適合に伴う賠償リスクが事業上の留意点となる。創業者である社長への依存度が高く、優秀な人材の確保・育成が遅れた場合の影響も指摘されている。法的許認可や仕入先依存、システム障害、顧客情報漏えい等のリスクも認識されており、いずれも安全管理や体制整備で対応が図られている。
らぼ評価(5軸の根拠)
申込スケジュール
業績・財務ハイライト
(過去4期)
(改善)
公募価格・初値の推移
幹事団・配分シェア
株主構成
資金使途
ピア比較
過去類似IPO
セクター別IPOパフォーマンス
会社プロフィール
| 代表者 | 代表取締役社長 薄田 章博 |
|---|---|
| 本社所在地 | 東京都品川区南大井六丁目16番16号 鈴中ビル大森3階 |
| 従業員数 | 219名 |
| 設立 | 2006年2月 |
| 決算月 | 5月期 |